L'arrêt de travail est assorti du dernier ou meilleur salaire.

多胎生育假期为10。

En cas de naissances multiples ou d'accouchement avec complications, ce congé est porté à 154 jours civils.

如为多胎或者分娩有并发症，则准予154个日历日妊娠假和假。

En cas de naissance de deux ou plusieurs enfants, 180 jours civils (70 jours avant et 110 jours après l'accouchement).

多胎，180个历日（前70天，110天）。

En cas de complications de l'accouchement et lors de la naissance de deux ou plusieurs enfants, la durée du congé après l'accouchement est portée à 70 jours civils.

如果是难或多胎，假期则为70天。

En cas de naissance multiple, elles ont droit à deux heures quotidiennes pour chaque enfant, dans la limite de la moitié du nombre d'heures de travail hebdomadaires établi dans leur contrat.

如属多胎分娩，天带薪两小育儿间则可加倍，最多可达合同规定工作间一半。

En cas de naissances multiples, et si les enfants naissent à faible intervalle, les parents peuvent demander d'ajourner le congé parental jusqu'à ce que l'enfant soit âgé de trois ans révolus.

在多胎和生育间隔较短情况下，次生育父母双方有三年育儿假，到孩子年满3岁，可以申请延期休假。

Les femmes qui perçoivent une indemnité de maternité pendant la période de grossesse et d'accouchement - 70 jours avant l'accouchement et 56 jours après (70 jours en cas d'accouchement difficile ou d'accouchement de plus d'un enfant).

妇女在怀孕期间和分娩期间可领取一笔妇补助金－分娩前为期70个历日，分娩为期56个历日（对于难或生育两胎或更多胎妇女，这一期间可延长至70个历日）。

En cas de naissances multiples, il est procédé à la naissance, si la condition de ressources est remplie, au versement des mensualités d'allocation pour jeune enfant dues pour chaque enfant né au-delà du premier, jusqu'au mois de naissance inclus.

多胎，只要收入条件符合，除第一个孩子外，应为个孩子支付月津贴，直到并包括出生月份。

De même, conformément à l'article 141, les travailleuses enceintes ont droit à un repos au cours des quatre semaines antérieures à l'accouchement et pendant les huit voire dix semaines ultérieures en cas d'accouchements multiples, et ont droit de percevoir leur dernier salaire ou le plus élevé tout en bénéficiant de l'assistance médicale de la part des institutions sociales chargées de protéger la maternité.

此外，根据该法第141条之规定，孕期女工在前四便有权卧床休息享受假，一直到八为止，如一次生育多胎则休息期延长至十，这期间享受原有或最优厚薪酬待遇，且不得影响到保护孕期妇女社会机构对该女工提供医疗服务。