L'article 180 du Code du travail dispose qu'un congé parental avant que l'enfant n'atteigne l'âge de 3 ans est accordé, au choix de la famille, à la mère (ou la mère adoptive), au père (ou père adoptif), à la grande mère, au grand père ou à tous autres parents qui élèvent effectivement l'enfant, ainsi qu'à la personne reconnue comme étant le gardien de l'enfant.
《立陶宛共和国劳动法》第180条规定，在
满3岁之前，按照家庭意愿，
（
）、父（父）、祖、祖父或实际抚的其他任何属及被认可
监护人的雇员应获得育儿假。
